（胡巍）2023年2月3日，财务部召开了工作部署会，盘点春节前后和目前要推进的重点工作，布置2023年度主要工作任务。

首先，部门职工结合各自岗位职责，分别对元月份工作完成情况和2月份工作计划进行汇报，由部门负责人进行点评，并对当前的专业技术岗位聘约续签、违规吃喝整治自查、新大地公司专项审计、中央资金专项检查等重点工作进行了布置。

然后，部门负责人通报了2022年度支部党建和部门考核结果，指出存在的问题和不足，同时就2023年度工作计划从三个方面提出要求：一是要强化部门组织和制度建设。完善月度工作通报机制，进一步明确岗位责任，以任务结果为导向建立奖惩激励机制，试行岗位工作接替安排制，为备岗或轮岗创造条件。二是要提升支撑发展保障能力。在业务流程优化、财务信息化、制度执行和实行会计监督方面下功夫，助力水利科研事业发展。三是要提升综合业务素质能力。加强部门职工、兄弟部门以及兄弟单位同行之间的交流互动，强化对财税政策法规的学习、运用，依法依规保障单位和职工权益最大化。

会上，就如何改进财务工作作风，树窗口形象，开新年新局，进一步优化工作流程、增强服务意识、提升能力水平，大家进行了充分交流探讨，提出了很好的建议。大家一致表示，要坚决贯彻落实院党委决策部署和2023年工作目标任务要求，提高站位，落实落细，努力高质量完成部门2023年各项工作任务，在制度建设、方法创新上寻求新突破，以财务信息化促进管理规范化，为打造全国一流省级水科院提供坚实的财务支撑。